Theo Giaoducthoidai,
Sở Nội vụ Đắk Lắk đã thống nhất với Sở Giáo dục và Đào tạo, đề xuất UBND cấp xã rà soát và tuyển dụng đặc cách giáo viên hợp đồng từ 31/12/2015 trở về trước. Đây là động thái sau khi Báo Giáo dục và Thời đại phản ánh về tình trạng chậm trễ trong việc tuyển dụng đặc cách tại một số địa phương, gây ảnh hưởng đến quyền lợi của giáo viên.
Theo quy định, những giáo viên có hợp đồng dài hạn và đóng bảo hiểm xã hội từ 31/12/2015 trở về trước được hưởng chính sách tuyển dụng đặc cách. Tuy nhiên, tại huyện Krông Năng, nhiều giáo viên vẫn phải chật vật mưu sinh do lương thấp, chưa đến 5 triệu đồng/tháng, và bị cắt phụ cấp đứng lớp từ đầu năm 2025. Nguyên nhân được cho là do huyện đang chuẩn bị cho việc sáp nhập đơn vị hành chính và thực hiện chính quyền địa phương 2 cấp.
Sở Giáo dục và Đào tạo Đắk Lắk cam kết sẽ phối hợp chặt chẽ với các đơn vị liên quan để đảm bảo việc tuyển dụng đặc cách được thực hiện đúng quy định, giúp giáo viên yên tâm công tác và cống hiến cho sự nghiệp giáo dục.
Xem bài viết đầy đủ tại: https://giaoducthoidai.vn/dak-lak-de-nghi-ra-soat-giao-vien-hop-dong-de-tuyen-dung-dac-cach-post767188.html